Σύμφωνα με τη συνήθης πρακτική οι μισθοί και οι συντάξεις θα εμβασθούν στους τραπεζικούς λογαριασμούς των δικαιούχων κατά τη διάρκεια του 24ώρου των πιο πάνω ημερομηνιών σύμφωνα με τα τραπεζικά πρωτόκολλα.
Ποιοι δικαιούνται 13ο μισθό
Πέραν του δημοσίου δεν υπάρχει οποιοσδήποτε νόμος που να υποχρεώνει τους εργοδότες του ιδιωτικού τομέα να καταβάλλουν 13ο. Εντούτοις ο 13ος καταβάλλεται στις περιπτώσεις όπου:
1. περιλαμβάνεται στη συλλογική σύμβαση
2. περιλαμβάνεται σε ατομικό συμβόλαιο ή συμφωνία εργοδότησης ή άλλης μορφής συμφωνία
3. περιλαμβάνεται στην πρακτική που ακολουθείται από την εταιρεία.
Πρακτική δημιουργείται όταν ενώ δεν υπάρχει ή υπήρχε σχετική γραπτή συμφωνία δόθηκε 13ος σε εργαζομένους τα προηγούμενα χρόνια.
Σε όλες τις πιο πάνω περιπτώσεις η καταβολή του 13ου μισθού είναι υποχρεωτική σύμφωνα με τον περί Προστασίας των Μισθών Νόμο.
Τονίζεται ότι με βάση τον περί Ενημέρωσης του Εργοδοτούμενου από τον Εργοδότη για τους Όρους που διέπουν τη Σύμβαση ή τη Σχέση Εργασίας Νόμο, κάθε εργοδότης είναι υποχρεωμένος να ενημερώνει γραπτώς τον εργοδοτούμενο για τους όρους εργοδότησης του, περιλαμβανομένου και του 13ου και όπου δίδεται.
Πηγή: economytoday
